一、招聘方向和领域： 1、 信号与信息处理 2、 通信与信息系统 3、 生物医学信息学 4、 电磁场与微波技术 5、 电路与系统 6、 自动化 7、 光电子信息技术 8、 测试计量技术 二、招聘岗位： 硕士、博士以及博士后接收，3-5人。 以及岗位包括：国家千人；青年千人；天津市千人；天津市特聘教授；校特聘教授；渤海学者；引进A1-A4（教授）；引进B1-B2（副教授） 三、招聘条件： 1、在上述方向和相关领域应届博士毕业生、具有博士后经历研究人员、具有博士学位在职研究人员。要求具备团队意识和科研协作精神，身心健康，思维敏捷，英文能力好。 2、应聘高级别岗位人员还须具有下列条件之一： （1）在高水平国际专业学术刊物上发表多篇有影响的学术论文；做出过有国内领先或国际先进水平的研究成果。 （2）承担过国内外国家级或省部级（或同等级别）的相关科研项目，并在其中担任重要角色。 （3）获得过国内外国家级或省部级（或同等级别）的科研奖励，并在其中担任重要角色。 （4）具有高等学校或研究机构从事科研和开发研究背景；或具有重要企业研发背景；或拥有产业化前景明朗的技术，并获得过多项有实际应用价值和前景的国家发明专利，具有一定的经济效益。 四、应聘材料： 1、个人简历。 2、主要成果目录，并提供2-3篇代表论文或专利。 3、个人对应聘岗位未来科研工作的设想、计划和希望提供的工作条件和生活待遇