据南方工报消息，近日，广东省湛江市总工会召开全市困难职工常态化帮扶工作会议。会议总结了2021年全市开展困难职工常态化帮扶工作，部署了2022年元旦、春节送温暖工作事宜。

　　会议强调，各级工会要把困难职工常态化帮扶工作作为一项“民生实事”，要结合党史学习教育“我为群众办实事”和本次会议精神，牢记帮扶是工会人的职责所在，认真学习和精准把握新的帮扶政策，坚持“先建档、后帮扶”原则，坚持入户核查、查漏补缺，严格按照规范程序，将符合条件的困难职工全面纳入到工会常态化帮扶体系中，做到应帮尽帮应扶尽扶，不少一人，不漏一户，坚决杜绝不作为、慢作为和优亲厚友等现象。加大困难职工的帮扶和保障力度，切实做到帮扶工作只能加强，不能放松；帮扶政策力度只能加大，不能削弱；帮扶经费投入只能增加，不能减少，切实履行好工会组织的服务职责。

　　会议要求，元旦、春节临近，各级工会要把广泛开展送温暖慰问活动与学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神结合起来，走访调研受新冠肺炎疫情影响的企业；慰问下岗失业、患重病、工伤病亡、遭受各类灾害或突发意外等情况造成生活困难的职工家庭，特别是受疫情影响致困的职工家庭；慰问劳动模范、坚守在疫情防控一线的医务人员、在国家重点工程和重大项目建设中作出突出贡献的职工、节日期间坚守公共服务一线的干部职工；持续做好城市困难职工常态化帮扶工作，对困难职工家庭综合施策、精准帮扶，多措并举保障基本生活。

　　会上，吴川市总工会、霞山区总工会分别作经验介绍。各县（市、区）总工会分管领导、职工维权与服务部部长、帮扶中心主任及具体负责帮扶工作的工作人员以及市直有关单位工会工作人员约80人参加了会议。