为满足高校毕业生多层次、全方位、精准化服务需求，促进高校毕业生及早实现就业创业，按照省人社厅要求，市人社局决定，在今年3月至6月面向2022届驻石高校毕业生，全方位开展以“就业服务进校园 精准帮扶在身边”为主题的“公共就业服务进校园”活动。

　　此次活动从政策宣传进校园、招聘服务进校园、就业指导进校园、创业服务进校园、职业培训进校园、困难帮扶进校园六个方面开展，为促进2022届驻石高校毕业生及早就业提供有力支撑。通过政策宣传，让高校毕业生了解就业政策、用好就业政策；通过招聘服务，让高校毕业生获得更多就业岗位信息；通过就业指导，让高校毕业生就业能力得到提升；通过创业服务，让有创业意愿的高校毕业生得到创业培训和创业扶持；通过职业培训，让高校毕业生开辟技能就业新路；通过困难帮扶，让困难和残疾高校毕业生得到就业创业扶持。

　　“政策宣传进校园”开展就业政策宣传，汇总高校毕业生就业创业政策清单，重点涵盖就业创业扶持政策、权益保障政策、人才流动政策、风险案例提示等，列明政策内容、经办机构、经办流程等，确保毕业生看得懂、算得清、用得上，切实让毕业生了解政策、熟悉政策、享受政策。

　　“招聘服务进校园”结合疫情防控，动态归集推送岗位信息清单，重点涵盖本地区重点企业、重大项目和“专精特新”小微企业招用工信息，事业单位、基层服务、重大专项人员调配等公共部门岗位，以及科研助理、实习见习等岗位。根据毕业生专业、技能等特点，通过线上、线下方式，将有技术含量、能发挥毕业生特长的岗位信息针对性推送给相关高校和毕业生。

　　“就业指导进校园”组织专业力量开展职业指导，提供多类型职业生涯规划服务，根据高校需求，提供职业能力测评、生涯规划、职场适应、职场导航、就业训练营等服务，增加职业体验，引导毕业生进园区、进企业、进市场，提升职业认知，感受职业发展，促进积极就业。

　　“创业服务进校园”遴选优质创业课程、创业师资进校园，对有创业意愿的毕业生及时组织创业培训。充分发挥我市“大众创业导师人才库”作用，向有需求毕业生提供创业服务，落实场地优惠、创业政策支持。积极组织毕业生参加“中国创翼”等赛事活动，鼓励高校举办各类创业大赛，为毕业生创业提供项目、资金对接平台。

　　“职业培训进校园”加强职业培训，对接市场需求，创造条件为毕业生开设中短期技能培训班，增加新职业、新技能等培训，开展职业资格制度和人才评价改革咨询，积极为毕业生提供职业资格认定服务。组织“技能大师”展绝活、授经验、传心得活动和技能赛事观摩等活动，引导毕业生树立职业精神、增强职业技能、实现技能就业。

　　“困难帮扶进校园”加大对零就业家庭、低收入家庭、残疾等毕业生就业帮扶力度，加强岗位推介，做好心理辅导和思想疏导。对因各种变故新增的困难毕业生，要及时补发，确保应发尽发、应享尽享。