5月9日，记者从市总工会十六届七次全委（扩大）会议上获悉，今年，市总工会将着力为职工办好“10件实事”。

　　这10件实事分别是：常态化帮扶职工，分类实施“四送”服务，全年常态化服务职工2万人次以上；向新就业形态劳动者行业工会补助经费不低于100万元，促进建起来、转起来、活起来；建设16个“新就业形态劳动者驿站”，为新就业形态劳动者提供“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、累可歇脚”服务；为500名以上新就业形态工会会员开展专项技能、健康保健、职工互助保障等知识培训；新建（改造、升级）省级户外劳动者驿站40家，提升户外劳动者服务能力水平；为1500名以上新就业形态劳动者免费体检，建立健康档案；进一步扩大劳模服务规模，组织省、市劳模进社区、进校园、进企业，举办劳模宣讲活动不少于40场次；深入推进职工疗休养事业，组织我市2000名职工开展疗休养活动；积极开展就业技能培训，全年培训家政服务人员600人以上；新建省级、市级标准化母婴休息室、职工子女托管班、托育服务机构等不少于8家。