眼下，正值餐饮企业用工荒的时候，日前，由包头市就业服务中心、东河区人社局主办，东河区就业服务中心承办的以“重拾‘人间烟火’”为主题的餐饮服务业专场招聘会在东河区摩尔城举行，共有近70家企业进场招聘，有效实现招聘会与商业综合体结合、客流和求职流的“双向引流”。

           个性化“定制”招聘会

           这是一场专门为东河区餐饮企业“定制”的个性化专场招聘会，除提供就业岗位外，还对求职者进行专业就业指导，受到餐饮企业及求职者的热烈欢迎。

           据东河区南门外街道党工委委员、副主任赵秀敏介绍：“春节过后，我们街道领导班子在走访辖区企业的过程中，发现很多餐饮酒店存在用工难的问题，同时，也有很多居民存在就业难的问题。针对这些问题，街道立即行动，联系东河区就业局、东河区市场监督管理局，筹备此次专场招聘会。”

           招聘会现场，气氛十分热烈，很多企业的展位前都排起了长队。“令我们没想到的是，正好有五六名求职者符合我们招了很久的高级厨师岗位，他们是我们这次招聘会最大的收获，我们非常满意。”西湖酒店招聘负责人李龙说，“我们目前需要招聘的岗位还有保安、收银员、服务员等，现在已经有十几名有意向的应聘者投了简历。”

           据悉，此次招聘会共召集了近70家优质餐饮企业，提供厨师、服务员、保安员、点心工、文员等上百个工种、近336个岗位，薪资由3000元—35000元不等，到场求职者约1000余人，达成就业意向131余人。

           招聘会现场还搭建了直播间，设置了“云招聘”专区，筛选热门行业企业68家开展线上招聘，行业覆盖商贸零售、酒店餐饮、教育培训等，充分满足多样化就业需求。据统计，短短3个多小时，线上观看人数达2.5万人。

           助推招工就业双赢

           当日，东河区市场监督管理局、南门外街道、河东街道、乌兰察布市外出人员包头综合服务中心、人力资本企业及培训学校等多部门多行业联动，做客餐饮服务业招聘会。现场，现代培训学校负责人详细介绍了企业现状及培训需求等，让求职者对有意向的培训科目有更直观的认识和了解。随后，相关导师开展了就业指导及与求职者的互动，兼具专业性和指导性，让现场求职者收获满满。

           为进一步优化营商环境，全力做好春季用工服务保障，招聘会现场还设立了招聘宣讲服务专区，为求职者提供社保、税务、劳动关系、工伤等服务，旨在让餐饮服务业的“烟火气”为就业服务聚人气，让政策宣传“接地气”，更好地助力“稳就业”“保就业”。

           “此次为餐饮行业个性化定制专场招聘会是东河区人社局组织进行的首次尝试，有效发挥了东河区就业创业工作联盟的示范引领效应，为重点企业、重点项目与入盟机构搭建对接桥梁，解决企业用工难题，缓解结构性用工短缺现状取得了不错的成效。”东河区就业服务中心就业统筹部负责人郝磊说。

           据悉，今年以来，东河区人社局贯彻“双招双引一优化”动员大会精神，精准发力，精心搭建平台，坚持举办常态化直播带岗和人才专场推介会，在人社公共就业服务专区、零工市场、摩尔城、吾悦广场等大型人员密集型商超，高频次开展“2023年春风行动”系列活动，已累计开展“春风送真情，援助暖人心”线上线下招聘会22场，达成就业意向759人，全方位宣传、推介本地企业用工信息，架好求职者找工作和企业用工的桥梁，累计为全区重点企业补充新员工450余人。