“截至6月底，全市职工职业技能竞赛的赛程行将过半，27个项目已经举行完毕，参赛职工达2万余人，各级工会严格按照计划周密组织实施，竞赛场上亮点纷呈，参赛职工你追我赶，练兵热情高涨。”河南省鹤壁市总工会劳动和经济工作部部长王东防7月3日对记者说。统一拟订年度职工职业技能竞赛计划，统揽全市产业（系统）竞赛开展，作为鹤壁市总工会2023年的一个改革创新之举，方案起草之初已写明，将全市22个行业(系统)、68个工种(项目)统一起来，为的是在鹤壁市营造一个人人学技能、个个争一流的良好氛围。

“统一、加大、提高”这是今年开展的职工职业技能竞赛的特点，为了确保竞赛合规有序进行，各工种(项目)竞赛方案由鹤壁市各产业(系统)及相关竞赛组织机构结合实际制订发布，会同行业管理部门或专业协会等承办实施，所有竞赛统一冠名。对获得2023年各工种(项目)决赛第一名且符合条件的职工选手，由选手所在单位工会履行相关民主程序，经市直工委、市产业工会、市总直属基层工会、行业协会工会联合会等竞赛承办单位向市总工会申报“鹤壁市五一劳动奖章”，鹤壁市总工会根据竞赛效果和个人条件择优授予。在加大奖励力度方面，对组织比赛工种（项目）较多、参赛选手广泛、竞赛效果明显的组织单位工会，鹤壁市总工会最高可给予1万元经费补贴。

鹤壁市总工会党组书记、常务副主席宋拥军表示，今年的职工职业技能竞赛从前期的选手信息审核、竞赛宣传推广、竞赛组织实施等方面，较往年更为规范和专业。工会开展职工职业技能竞赛，为选手提供平台，再从选手中选拔出技术能手，并对技术能手进行奖励，整个过程带动了鹤壁市广大职工弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，立足岗位、争创一流的拼搏精神。也为推进鹤壁市群众性劳动和技能竞赛活动向纵深发展，激励广大职工走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和工匠人才奠定了扎实基础。