“能够在家门口找到合适的工作，就不用再去外地了。”2月19日上午，在衡阳市衡东县文体广场举办的2024年“春风行动”现场招聘上，来自大浦镇清泉村，在外打拼多年的严欣，经过再三了解，相中了衡东辉远科技有限公司生产文员一职，当场投递了简历。据悉，此次招聘活动达成就业意向800余人，实现了企业与人才的“双向奔赴”。

            近年来，衡东县通过创优就业政策、搭建服务平台、加强技能培训等方式，吸纳更多的人才为建设家乡所用，聚焦人才引进持续用力，围绕产才融合精准发力，不断打造人才集聚新高地，为建设县域经济强县持续注入人才活力。

            扩大人才引进“朋友圈”。抓住与长沙市衡东商会合作共建机遇，成立产业人才工作站，围绕生态绿色食品、机械制造、印章制造、轻工建材、化工新材料、有色金属、生物医药等重点产业，按需下单引进衡东籍在外优秀专业人才，加速集聚一批能够推动重点产业提升、催动骨干企业膨胀、带动新兴产业发展的专业人才、创新团队。

            打好专才培育“组合拳”。围绕衡东土菜产业高质量发展，持续举办土菜文化旅游节厨艺展示、比赛活动，发掘、扶持、宣传本土土菜名厨名师。成立衡东县土菜协会，开展“厨艺论坛”“厨师交流会”等活动，扩大土菜行业影响力和吸引力，形成土菜人才聚集效应。建立衡东县土菜厨师技能培训学校、衡东县土菜党员“创客”孵化基地，培育厨师3000余名，2023年衡东县被评为全国“厨师之乡”。

            实施乡村人才“雁矩阵”。选派省市县三级科技特派员共66人赴17个乡镇服务60家企业，每季度对省市科技特派员日常工作进行规范考核管理，提升科技特派员的整体服务水平和创业热情。同时，依托人社部门创业就业技能培训项目、乡村振兴农业产业带头人培育“头雁”项目和农业农村高素质农民培育实施项目，培育科技示范人才5600余人、新型职业农民人才8900余人。