“这个夏天，我们工区也能清凉度夏了！”广西鄂中肥业有限公司装卸班的职工开心地告诉记者，高温作业区域完善了高温防护措施。进入盛夏，广西来宾市总工会发布了《关于做好夏季防暑降温工作和安全生产的提示函》，鄂中肥业公司工会组织职工对公司执行相关劳动保护法律情况进行监督检查，对存在的问题向公司行政发布《工会劳动法律监督提示函》。

           该公司管理层对此高度重视，立即完善高温中暑应急预案，要求各班组特别是装卸班组、生产车间班组等高温作业区域完善高温防护措施，给每位职工每月发放高温补助，设立空调休息区，配备防暑药品饮品等。7月上旬，公司还为职工开展高温防范应急培训。公司工会运用“一函两书”制度为职工撑起劳动保护之伞，保障一线职工平安度夏。

           2024年，广西壮族自治区总工会迅速推动劳动法律监督“一函两书”专项行动，采取有力措施，确保工作落地生效。自治区总工会联合自治区高院、检察院、人社厅等部门出台《关于协同推进运用“一函两书”制度保障劳动者合法权益工作的通知》，建立风险提示协作机制、案件监督协作机制、争议治理协作机制。

           同时，出台《广西工会全面推行劳动法律监督“一函两书”工作实施方案（2024－2028年）》，进一步明确全区工会推行劳动法律监督的总体要求、主要目标、基本内容、重点任务和工作举措，在全区工会形成上下贯通、层层推进的工作体系。出台《广西贯彻落实〈工会劳动法律监督办法〉实施细则》，进一步明确监督组织建设、监督员管理、监督方式等内容，有效解决了“上级指导难、下级不会干”和“怎么干、干到什么程度”等问题。

           广西还通过线上线下相结合的方式开展全区工会劳动法律监督员培训，自治区总工会举办劳动法律监督员线上培训班，覆盖基层以上工会劳动法律监督员近2万人。

           据统计，今年以来自治区总工会分别向全区各建筑工程领域用人单位、全区各平台企业及其分支机构、关联企业以及全区各用人单位发出专项全区工会劳动法律监督提示函，在全区工会起到示范带动作用。截至7月初，全区发出工会劳动法律监督提示函582份，其中公开提示函139份，分别就女职工权益保护、工资集体协商、安全生产、防暑降温、新就业形态劳动者保护等工作进行专项提示。其中，全区设区市总工会均已针对防暑降温工作发布提示函，实现全覆盖。