“活动的前两天，我收到了来自瑶海区人社局的政务短信，说这里有一场双选会。我今天来现场报名应聘机关事业单位的就业见习岗位，看到这里还有很多离家近的企业在招聘，薪资待遇不错，也打算投简历试一试。”近日，合肥市瑶海区人力资源市场内人来人往，来自安徽工业大学的毕业生殷瑞昊说。

          32个瑶海区直机关事业单位就业见习岗位虚位以待，泽川财务、筠利文化传媒、七货街运营管理等24家辖区企业提供了实习会计、剪辑编导、储备店长等72类职位401个岗位……日前，2024年离校未就业高校毕业生专项帮扶行动在合肥市瑶海区火热开展，企业人力资源专员和高校毕业生面对面交流，求职招聘便捷高效。

          活动开展前，瑶海区人社局公共就业和人才服务中心通过政务平台精准地向高校毕业生推送了公共就业服务活动信息。活动当天共收到简历213份，初步达成意向48人。

          招聘活动现场，形式新颖的求职打卡活动吸引了不少毕业生的关注。为了引导鼓励毕业生与企业人力资源专员充分沟通，主动做好求职准备、报名参加求职能力实训营，同时让毕业生了解政府部门各项促就业的政策，活动现场设置了政策咨询、职业指导、求职训练营报名展位。

          职业指导展位前，求职者频频发问，职业指导师现场对毕业生们进行简历诊断，分析就业形势，同时对面试求职的细节进行指导，解答大学毕业生求职过程中的困惑。

          “实训营以‘集中训练+实践演练+推荐就业’的方式，通过系统实训激发青年就业群体的就业意识、明确就业目标、制定求职计划、开展就业实践、提升就业技能。”来自合肥智才职业培训学校的职业指导老师史海迪告诉记者，实训营、模拟面试训练这些创新、活泼的公共就业服务方式，对推动毕业生走出校门、走入职场有着重要作用。

          本场招聘会的网络直播同步进行，主持人对参加招聘会企业和招聘岗位情况进行了详细介绍，为大学毕业生就业给出了建议。据了解，人力资源市场将持续举办此类直播招聘活动，为求职者和企业搭建起一座沟通的桥梁。

          “瑶海区人社部门把高校毕业生等重点群体作为稳就业工作的重中之重。”瑶海区人社局党组书记、局长张建宁介绍，该局建立离校未就业高校毕业生台账，开展分类帮扶；多部门联动宣传、兑现企业吸纳高校毕业生政策，动员企业提供市场性岗位，吸纳该部分群体就业。与此同时，充分使用公共就业招聘网站、辖区人力资源市场等，畅通信息渠道，使求职毕业生和招聘企业第一时间建立联系。