“全自动高精密磷铜球生产工艺是公司团队自主研发取得的专利之一，在同行业中具有较强的技术创新优势，在促进和带动磷铜球相关产业发展方面发挥了引领作用。”9月3日，江西保太有色金属集团有限公司磷铜球生产车间一片繁忙，公司技术研发部负责人洪希西告诉记者，集团多举措鼓励工人积极创新，目前已取得实用新型专利134项、外观设计专利20项，并投入生产实践，企业经济效益也不断提高。

          近年来，鹰潭市聚焦提技强能，通过构建技能体系、推进产教融合、支持创新创效，知识型、技能型、创新型产业工人队伍逐步壮大，推动产业工人队伍建设改革走深走实。

          构建技能体系。鹰潭市先后制定出台《关于实施“技能鹰潭行动”的意见》《鹰潭市职业技能竞赛管理办法》等，创新技能人才培养模式，促进技能劳动大军与经济协同发展壮大。积极推进技能人才评价机制改革，推动保太集团、水晶光电公司的职业技能等级自主认定，建立1家市级公共实训基地，获评1家省级高技能人才培训基地。聚力打造“世界铜都”“眼镜之乡”“中国桃酥之乡”等品牌，推动职业技能培训提质扩面，开展企业职工岗位技能提升培训、残疾人职业技能培训、新型职业农民培训等，今年累计培训9.1万人次。

          推进产教融合，鹰潭市制定《2024年鹰潭市职业教育技工教育产教融合高质量发展实施方案》，把产教融合工作纳入对职业学校的年度考核。

          持续深化“百企进校”和校企合作“手拉手”行动，开展“千师万生入企”实习实践，进一步深化产教融合，有效解决校不知企、企不知校问题，加大职业学校教师队伍建设，聘任80名企业高管、技术专家作为产业导师到学校兼职任教。创新产教融合模式，聚焦主导产业，成立鹰潭高新区铜功能新材料市域产教联合体；促进产教融合型企业建设，推荐贵溪美智光电、智汇物联网应用研究院、丹霞生物科技、瑞源精密制造等入选省产教融合型企业建设培育名单。

          支持创新创效。强化创新平台载体建设，鹰潭市以国家实验室重组为契机，全力配合江西理工大学参与中国有研科技集团有限公司全国重点实验室共建。广泛开展以职工合理化建议和先进操作法为重点的“五小”创新活动，推动群众性岗位创新活动蓬勃开展。制定《鹰潭市劳模和工匠人才创新工作室管理办法》，命名挂牌省、市级劳模和工匠人才创新工作室65家。新增创建韩亚半导体材料江西省高活性电子级氧化铜工程研究中心等省级工程研究中心、企业技术中心两家，保太有色高精密磷铜球智能制造技改等3个项目获评省级应用场景示范项目。同时，大力开展各类劳动和技能竞赛，今年以来，先后开展鹰潭市“天工杯”供电、护理急救、电力检修、手工制茶、装配式构件生产等行业技能竞赛，参赛职工1000余人，带动岗位练兵3万余人次。