“姐妹们，我们暂定明天在天福苑社区党群活动室开展‘巾帼家政·张垣福嫂’就业能力提升培训，帮助大家掌握一技之长，欢迎前来报名……”近日，尚义县妇联工作人员在微信群中“喊话”，鼓励群众踊跃参加就业能力提升培训，像这样的活动，今年尚义已开展数十场。

         今年以来，尚义县以“一个稳定、两个超过”为基础，以强化稳就业、促增收为主线，紧盯脱贫劳动力，拓岗位、抓帮扶、促增收，稳妥推进就业帮扶工作。该县强化政策培训幅度，对全县172个村书记和驻村干部进行专题培训，提升公益性岗位管理水平，并加强就业专干政策业务培训，帮助镇村就业专干深入理解就业帮扶政策、理清工作思路，提升解决实际问题的能力。

         同时，积极搭建供需对接平台，今年组织开展“春风行动”“民营企业招聘月”等线上线下招聘活动11场次，提供就业岗位6110个；深化劳务协作机制，畅通重点就业群体和用人单位双向对接渠道，积极对接京津冀用工需求，转移农村劳动力22735人；开发公益性岗位，对就业困难的脱贫劳动力实施兜底保障，公益性岗位安置就业9234人。

         为了增强培训实效，该县开展了月嫂、家政服务等市场需求大、就业前景广的专业培训18期1079人；利用县域帮扶车间，吸纳脱贫劳动力就业39人。积极落实一次性跨省务工交通补助，按照“即报即享”原则，进行摸底排查，力促劳务输转奖补政策全覆盖落实，目前，已核实发放6个乡镇1488人，其他乡镇正有序推进中。