近日，记者从山东省济南市妇联获悉，市妇联将联合市人力资源和社会保障局在全市符合条件的企业中，择优认定一批“妈妈岗”就业基地。对于认定并符合相关条件的基地，济南市妇联将联合“娘家帮帮团”成员单位，为其提供送一批政策、推介一批好品、推荐一批岗位、宣传一批典型、开展一期创业培训的“五个一”专属服务，从而示范带动广大企业结合用工实际，积极开发设置“妈妈岗”岗位，吸纳“宝妈”灵活就业。

         据了解，近年来，济南市妇联深入实施“就业创业巾帼行动”，多措并举促进妇女就业。特别是聚焦育儿妇女就业需求，推出了政策引导、岗位拓展、培训赋能的“组合拳”，助力育儿妇女重返职场取得明显成效。比如，济南市妇联联合市人社局下发《关于推行“妈妈岗”就业模式的通知》，举办“妈妈岗”招聘活动，搭建灵活就业岗位供需平台；实施“出彩好品”推广、发展扶持“出彩工坊”，助力企业发展，支持加大灵活就业岗位开发。

         今年，济南市妇联将深入贯彻落实市委常委会2025年工作要点中“多渠道帮助育儿妇女就业”要求，大力推广“妈妈岗”就业模式，联合市人力资源和社会保障局在全市符合条件的企业中，择优认定一批“妈妈岗”就业基地，并提供相关扶持。

         济南市妇联党组书记、主席田迎表示，希望社会各界都积极关注和支持育儿妇女就业，与济南市妇联一起为妇女高质量充分就业提供更多机会和便利条件，以妇女高质量充分就业为新质生产力加快发展赋能增效。