“每年暑假是我最发愁的时候，我们都上班，家里孩子没人看，现在有了工会托管班，孩子有人看护，还能学东西交朋友，我们上班心里也踏实多了，明年的工会托管班我希望还能参加！”北京市大兴区职工小刘感慨道。

           为切实解决暑假期间职工子女托管的后顾之忧，发挥工会组织服务职工的重要作用，7月7日，北京市大兴区总工会2025年职工子女暑期托管服务在瀛海镇正式启动，这也是大兴区总工会自2023年起开办的第3期职工子女暑期托管班。

           今年，大兴区总工会将在瀛海镇开展为期六周的暑期托管班，主要招收小学1至5年级职工子女，分东区、西区各开一班，共计70人。每天的托管时间从早上8点到下午6点，覆盖职工工作时段，最大化减少职工顾虑，让职工安心投入本职工作。

           开班前期，针对职工关心的食品安全、课程质量、意外保障等问题，瀛海镇总工会都做了充分的调研和准备。由镇总工会负责人带队，协调商务金融局市场二所瀛海所的工作人员一起前往暑托班餐食配餐基地，实地走访查验食品经营资质、送餐流程，逐项查看食材选料和生产车间，确保孩子们每一口餐食的卫生安全和健康。

           在开班仪式上，瀛海镇党委委员、工会主席张林说，暑期托管服务是大兴区总工会年度重点实事项目之一，也是瀛海镇总工会年度重点实事项目之一，是关心关爱职工的重要举措，“工会牌”托管已经成为镇域职工心中的“定心丸”。连续三年托管的探索和总结，通过“工会主导+引入专业办学力量”的方式，精准解决托管难题，确保把实事办好，让职工不再“为难”。

           托管班的师资配备和课程设置同样精心设计，每班配备两名专职班主任以及资深授课老师。在课程设置上融知识性、趣味性、实践性于一体，涵盖“思想引导、科学探索、财商提升、体育健康、非遗体验、劳动教育”六大主题，旨在促进孩子德智体美劳全面发展。阅读分享先辈故事，感悟红色精神，厚植爱国情怀；科学探索学以致用，完成小实验，挖掘好奇心，激发创造力；非遗体验提升文化自信，让孩子们感受空竹、剪纸、团扇等多种非遗技艺精髓和魅力。