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温州职业技术学院2013年招聘信息
作者:admin 来源:学校 日期:2012-10-16 浏览
温州职业技术学院是1999年经教育部批准创办的全日制高职院校,单位性质为全额拨款事业单位,现为国家示范性高职院校。根据工作需要,经研究,决定向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
    一、招聘对象基本条件:
    (一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;
    (二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;
    (三)具有岗位所需的学历、资历以及时性专业或技能条件;
    (四)具有适应岗位要求的身体、年龄条件;
    (五)具有岗位所需的其他条件。
    二、具体岗位要求
    详见《2012年温州职业技术学院公开招聘岗位一览表》(附后)。
    三、招聘程序
    按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、统一面试、严格考核、择优聘用的方式进行。
    (一)报名方式
    1.本次招聘采用现场方式报名。时间:2012年10月23日,上午9:00-11:30、下午1:30-4:00。
    2.请报考人员下载并填写应聘人员登记表(下载地址:http://www.wzvtc.cn/Job/),与详细个人简历、近期二寸照片、身份证、获奖 证书、国家承认的学历(学位)证书,专业技术资格证书、职业(执业)资格证书等原件复印件一起送至:温州市茶山高教园区温州职业技术学院人事处(行政楼 322),联系人:武老师,联系电话:86680010。
    3.资格审查合格者,取得报考资格。对报考人员在报名、资格审查中,提供虚假材料的,一经发现,取消资格。
    4.报名资格条件中涉及到时间起止问题的,计算时间截止为2012年10月底;招考专业的审查按温州市人力资源和社会保障局公布的《2012年温州市市属事业单位公开招聘工作人员专业资格审查办法》规定执行。
    (二)教师岗位招聘办法
    1. 报名人数与招聘岗位数比例不足3:1的,该岗位核减相应的招聘指标或不开考。
    2.考试采用试讲和专业技能测试相结合的分数评定法。总成绩=试讲成绩的60%+专业技能测试成绩40%。
    3.根据试讲成绩,每个岗位从高分到低分取招考岗位数的3倍(同分者一并入围,下同),参加专业技能测试。
    4.根据试讲和专业技能测试的总分,从高分到低分,按照与招考岗位数1:1的比例确定人员参加体检、考察(体检、考察参照公务员录用有关标准执行)。
    5.对体检、政审合格者,在温州人才网公示7个工作日。公示期满,无异议的,按规定办理聘用手续。拟聘用人员接到聘用通知后,须在规定的时间内报到,逾期不报到者作自动放弃处理。
    四、考试时间
    另行通知。            
                温州职业技术学院
2012年10月12日
2012年温州职业技术学院公开招聘岗位一览表 

招聘岗位
招聘人数
报 名 资 格 条 件
年 龄
学历(学位)
专 业
执业资格、技术资格技术等级
户 籍
其 他
教师
2
1982年1月1日以后出生
全日制普通高校大学本科及以上
汉语语言文学或播音主持
省级普通话测试员资格
不限
普通话水平等级达到一乙及以上
教师
1
1982年1月1日以后出生
硕士研究生
服装设计与工程或设计艺术学
 
不限
有两年及以上在企业从事服装营销工作经历