任城区公开招聘122名高层次人才
4月18日,济宁市任城区人社局发布招聘高层次人才公告,面向全社会公开招聘122名硕士研究生及以上学历高层次人才,其中区直事业单位招聘40名,企业招聘82名,博士研究生不占名额。报名时间是4月26日至5月22日,有意向的人员可登陆任城区人民政府网站或任城党建网进行报名。
招聘职位表显示,任城区政府食品安全办公室、任城区信息中心、任城区疾病预防控制中心等24家事业单位发布30个职位,招聘40名全日制硕士研究生及以上学历人员。另外还将招聘若干名博士研究生,专业不限,根据报名人员所学专业和该区需求决定职位。
此次事业单位引进的高层次人才均列入全额事业编制,按照国家有关规定,试用期12个月,试用期满合格的正式聘用,享受国家政策规定的工资福利待遇,试用期间不合格的解除聘用合同。与企业签订5年劳动合同的高层次人才,由区人才服务中心免费办理人事代理,除享受用人单位有关待遇外,同时还将连续3年享受任城区高层次人才年度津贴,其中,博士研究生每人每年12000元,硕士研究生每人每年6000元。
据了解,此次公开招聘要求报名人员硕士研究生年龄在35岁以下,博士研究生年龄在40岁以下,且所有报名人员均需在2013年7月1日前获得毕业证书和学位证书。每人限报一个职位,研究生学历证书专业须与所报职位需求专业相同或相近。全国普通高校、科研院所全日制及留学回国的博士、硕士研究生,符合条件的应届毕业生、未就业往届毕业生和经所在单位同意的在职人员均可报名。留学回国人员须具有教育部留学服务中心境外学历学位认证,报名时不限毕业院校,按国内相同或相近专业报名。