广东舞蹈戏剧职业学院2013年人才招聘公告
广东舞蹈戏剧职业学院是2012年2月经广东省人民政府批准，教育部备案同意，直属广东省文化厅管理的一所全日制公办专科艺术类高等职业学院。学院由广东粤剧学校、广东舞蹈学校合并组成，两所学校均有50多年的办学历史。学院积极贯彻党和国家的教育方针，全面贯彻落实科学发展观，认真落实中共广东省委、省人民政府关于《广东省建设文化强省规划纲要》，进一步提高舞蹈和地方戏剧艺术水平，为建设广东文化强省提供人力支持和保障，更好地推动广东省舞蹈戏剧艺术教育大发展。
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的规定，结合学院教研和管理人才需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我院决定面向2013年应届高校毕业生（含办理暂缓就业）和社会人员公开招聘工作人员42人，具体事项公告如下：
一、招聘人员岗位、人数、专业及应聘人员须具备的条件。
1.管理岗位（18人）：
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招聘岗位 |
招聘人数 |
招聘对象 |
招聘者
所学专业 |
学历、
学位要求 |
其他条件 |
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党委办公室科员 |
1 |
应
届
毕
业
生 |
汉语言文字学、英语语言文学及相关专业 |
研究生
（硕士）及以上 |
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组织人事处科员 |
1 |
统计学、
审计学 |
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实验剧团
科员 |
1 |
舞蹈学、音乐与舞蹈、体育教育训练学及相关专业 |
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学生管理处科员 |
3 |
汉语言文学、思想政治教育、英语 |
本科
（学士）及以上 |
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图书馆
管理员 |
1 |
图书馆学、信息与计算科学 |
本科
（学士）
及以上 |
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办公室
科员 |
3 |
社
会
人
员 |
汉语言文学、中国古典文献学、舞蹈学、音乐教育 |
本科
(学士)
及以上 |
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电教信息中心科员 |
4 |
计算机科学与技术、信息与计算科学、舞台设计、录音艺术 |
本科
（学士）及以上 |
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教务处
科员 |
3 |
音乐学、舞蹈学、数学与应用数学 |
本科
（学士）
及以上 |
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财务处
科员 |
1 |
会计学 |
本科
（学士）及以上 |
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招聘岗位 |
招聘
人数 |
招聘
对象 |
招聘者
所学专业 |
学历、
学位要求 |
其他条件 |
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美术教师 |
2 |
应
届
毕
业
生 |
美术学 |
本科
（学士）
及以上 |
|
|
舞蹈教师 |
3 |
音乐学、
舞蹈学 |
本科
（学士）
及以上 |
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|
钢琴教师 |
1 |
音乐表演
（钢琴） |
本科
（学士）
及以上 |
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舞蹈教师 |
13 |
社
会
人
员 |
舞蹈学、舞蹈编导、表演（舞蹈）、运动训练及相关专业 |
本科
及以上 |
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声乐教师 |
3 |
音乐表演、
音乐学、
音乐教育 |
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音乐伴奏教师 |
2 |
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二、薪酬待遇
聘用人员为事业编制，执行事业单位的有关薪酬的规定。
三、招聘程序、办法
（一）报名
1、报名条件：
报名人员除需符合上表所要求的条件外，还应具备以下条件：
（1）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，团队合作意识强。
（2）应聘人员的年龄要求：向社会招聘人员的年龄要求：初级以下职称在35周岁以下，中级职称以上的40周岁以下。年龄计算时间截至2013年6月30日。
（3）学历要求：应届毕业生（含暂缓就业）须为全日制普通高校毕业生；社会人员需国家承认学历。
（4）身体健康。
违反计划生育有关规定或涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其他不符合事业单位招聘条件的人员，不接受报名。
（5）非广州市户籍人员需符合广州市入户条件。
2、报名方式：采用现场报名、邮寄报名两种方式。
（1）现场报名：
应届毕业生：携带身份证、学生证、《应届学生就业推荐表》或学校开据的有效证明原件和复印件，《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式两份；二寸近期同版免冠照片两张在规定时间内到我院现场报名。
社会人员：携带身份证、户口本、计划生育证明、学历证书、学位证书、省教育厅的学历和学位鉴定书、职称证书、
《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式两份；（来源：高校人才网,gaoxiaojob）二寸近期同版免冠照片两张在规定时间内到我院现场报名。
符合报考条件者，我院将在笔试前3天派发准考证，并通知其考试时间、地点。
报名地址：广州市天河区沙河顶水荫横路11号（广东舞蹈戏剧职业学院）
联系电话：020-87049045，
联系人：何小萍，手机：13889906111；
钟瑞卿，手机：13927291801
（2）邮寄报名：采用快递的方式把相关报名资料的复印件邮寄到我院（广州市天河区沙河顶水荫横路11号党务人事办，邮编：510075，请标明“应聘”字样），截止时间以邮局邮戳时间为准。待资格审查合格后再电话通知报考者携带相关报名资料原件到我院现场核实并报名。
（3）注意事项：报考管理岗位通过笔试并获得面试资格的社会人员需提供原单位同意报考证明；报考专业岗位通过面试并获得笔试资格的社会人员需提供原单位同意报考证明。
3、报名时间：2013年7月22-24日
4、开考条件：同一岗位的报考人数与招聘名额的比例原则上不得小于3：1；未能达到该比例，不能开考。
（二）考试
考试按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》（粤人社发[2013]21号文）执行。
考试的具体时间、地点将另行通知。考生凭有效准考证、身份证按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。
管理岗位考试采取先笔试后面试的方式进行,笔试和面试分别以百分制计算，合格线为60分，笔试不合格者不能进入面试。综合成绩以百分制计算，由笔试成绩和面试成绩两部分组成，其中笔试成绩占60%，面试成绩占40%计算，合格分数线为60分；不合格不予以录用。
专业技术岗位考试采取先面试后笔试的方式进行,面试和笔试分别以百分制计算，合格线为60分，面试不合格者不能进入笔试。综合成绩以百分制计算，由面试成绩和笔试成绩两部分组成，其中面试成绩占60%，笔试成绩占40%计算，合格分数线为60分；不合格不予以录用。
管理岗位拟聘人数和参加面试人数不小于1﹕3的比例,由高分到低分确定,不足比例按实际合格人数确定面试人选；专业技术岗位拟聘人数和参加笔试人数不小于1﹕3的比例,由高分到低分确定,不足比例按实际合格人数确定笔试人选。
学院成立考试评委小组负责评审。考试评委小组由学院有关人员和行业专家组成，人数为奇数，不少于7人。
（三）体检要求
学院根据拟聘人数和达到考试总成绩合格分数线考生从高分到低分等额确定体检人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号）执行。
（四）组织考察
学院成立公招考察小组，对体检合格者进行政审、考察，按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发[2010]276号）执行。
（五）确定拟聘人员
体检及考察合格者，确定为拟聘用人员，其名单在广东省人力资源和社会保障厅门户网站公示7个工作日。
如因体检、考察不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试成绩合格的同职位考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。
咨询、投诉、举报电话：020-87049045、13889906111、
13927291801
（六）办理聘用手续
拟聘用人选名单经公示无异议的，学院将公布聘用人员名单，并按有关规定与聘用人员办理录用的有关手续。
四、有关问题的说明
（一）2013年应届毕业生是指2013年毕业（须于2013年7月30日前取得相应毕业证书、学位证书）的全日制普通高等院校学生。对未能按时毕业并取得学位者，所签聘用协议将自动失效。
（二）应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。
（三）有关招聘事项及考试成绩、聘用结果等，可登陆广东省人力资源和社会保障厅门户网站和广东省文化厅公众服务网查询。
（四）考生对考试成绩有疑问的，可在公布成绩三日内填写《考生查分登记表》到我院人事部门申请查分一次，我院将在3个工作日内书面答复考生。