2007年信宜市人事局教育局公开招考教师信息
根据我市教育事业发展的需要,经市编委批准,现决定从师范类专科以上毕业生中招考中小学教师共500名。现把有关事项通告如下:
一、招考对象
2007年7月25日前到市人事局报到的师范类应届专科以上毕业生和往届师范类专科以上(已到人事局报到)未曾安排就业的毕业生。
二、招考名额
本次招考中小学教师名额共500名,其中城区高中57名(限本科且专业对口的毕业生报考)、山区镇共443名(各镇各科名额见附表,其中“其他”科的名额只准除政治、语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、音乐、美术、体育专业以外的师范类毕业生报考。)。按照优先安排高中师资和侧重充实山区镇中小学师资的原则,分镇分科定名额,实行统一考试,按镇各科名额择优录用。
三、报考时间及地点
报考时间:2007年 8月1日至2007年8月6日。
报考地点:市人事局公务员管理股(市府八楼)。报名时请带备毕业证及复印件、一寸彩色近照2张,报名费50元。
四、考试科目、内容及报考办法
1、考试科目:语文、数学、英语、教育学和心理学。每人只能按规定报考一个科目,各科目满分为150分。
2、考试内容:语文、数学、英语为现行高中阶段相应科目教材内容,教育学和心理学为近年高等学校教材内容。
3、报考办法:语文、数学、英语专业的毕业生按对口科目报考(小教文科类专业报考语文,小教理科类专业报考数学),其他专业毕业的一律考教育学和心理学。符合条件报城区高中的本科毕业生,同时可自选一个镇的对口科目填报(如不被城区高中录用,可参加自选镇的择优录用;不选的,视作放弃)。
五、加分:本科毕业生加5分计入总分。2006年12月底前在册(代课教师名册)现在职、并在市人事局办理人事代理的师范类毕业的代课教师加2分计入总分。
六、考试时间及地点:2007年8月14日上午9点至11点。地点设在信宜市实验学校前楼。
七、录用办法
1、城区高中按分配名额的1︰1.5的比例,从高分到低分确定名单进行试教(试教内容及时间另行通知),按试教成绩择优录用。
2、高中教师录取后,根据各镇各科名额,从报考该镇的人员中按笔试成绩从高分到低分分科进行录取。若出现同分不能确定最后入选者,采用抽签确定录取名单。
3、如果某个镇某个科目出现名额空缺(即考试人数少于录取名额),可以从报考该镇的其他科的考生补录,具体补录办法是:语数英三科某科空缺,从另外两科中的高分者补录;其他各科的某科空缺,从考教育学和心理学中的高分者补录。额满为止。
4、根据需要,被录取的本科毕业生,各镇中心学校根据中学的实际岗位需要,按照专业对口的原则,优先安排本科生,再从专科生中择优到中学,其余安排任小学教师,具体方案由各镇中心学校作出,报教育局人事股批准执行。如不服从分配的则取消其录用资格。
5、被录用者,必须在该镇工作三年以上,三年内不得调出该镇。
八、待遇
被录用人员,均实行一年的试用期。试用期间,按国家有关政策计发工资。试用期满后,经考核合格者转为正式教师,享受同类正式教师工资待遇。
信 宜 市 人 事 局
信 宜 市 教 育 局
二00七年七月二十四日
一、招考对象
2007年7月25日前到市人事局报到的师范类应届专科以上毕业生和往届师范类专科以上(已到人事局报到)未曾安排就业的毕业生。
二、招考名额
本次招考中小学教师名额共500名,其中城区高中57名(限本科且专业对口的毕业生报考)、山区镇共443名(各镇各科名额见附表,其中“其他”科的名额只准除政治、语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、音乐、美术、体育专业以外的师范类毕业生报考。)。按照优先安排高中师资和侧重充实山区镇中小学师资的原则,分镇分科定名额,实行统一考试,按镇各科名额择优录用。
三、报考时间及地点
报考时间:2007年 8月1日至2007年8月6日。
报考地点:市人事局公务员管理股(市府八楼)。报名时请带备毕业证及复印件、一寸彩色近照2张,报名费50元。
四、考试科目、内容及报考办法
1、考试科目:语文、数学、英语、教育学和心理学。每人只能按规定报考一个科目,各科目满分为150分。
2、考试内容:语文、数学、英语为现行高中阶段相应科目教材内容,教育学和心理学为近年高等学校教材内容。
3、报考办法:语文、数学、英语专业的毕业生按对口科目报考(小教文科类专业报考语文,小教理科类专业报考数学),其他专业毕业的一律考教育学和心理学。符合条件报城区高中的本科毕业生,同时可自选一个镇的对口科目填报(如不被城区高中录用,可参加自选镇的择优录用;不选的,视作放弃)。
五、加分:本科毕业生加5分计入总分。2006年12月底前在册(代课教师名册)现在职、并在市人事局办理人事代理的师范类毕业的代课教师加2分计入总分。
六、考试时间及地点:2007年8月14日上午9点至11点。地点设在信宜市实验学校前楼。
七、录用办法
1、城区高中按分配名额的1︰1.5的比例,从高分到低分确定名单进行试教(试教内容及时间另行通知),按试教成绩择优录用。
2、高中教师录取后,根据各镇各科名额,从报考该镇的人员中按笔试成绩从高分到低分分科进行录取。若出现同分不能确定最后入选者,采用抽签确定录取名单。
3、如果某个镇某个科目出现名额空缺(即考试人数少于录取名额),可以从报考该镇的其他科的考生补录,具体补录办法是:语数英三科某科空缺,从另外两科中的高分者补录;其他各科的某科空缺,从考教育学和心理学中的高分者补录。额满为止。
4、根据需要,被录取的本科毕业生,各镇中心学校根据中学的实际岗位需要,按照专业对口的原则,优先安排本科生,再从专科生中择优到中学,其余安排任小学教师,具体方案由各镇中心学校作出,报教育局人事股批准执行。如不服从分配的则取消其录用资格。
5、被录用者,必须在该镇工作三年以上,三年内不得调出该镇。
八、待遇
被录用人员,均实行一年的试用期。试用期间,按国家有关政策计发工资。试用期满后,经考核合格者转为正式教师,享受同类正式教师工资待遇。
信 宜 市 人 事 局
信 宜 市 教 育 局
二00七年七月二十四日
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