近年来，淮安市人社部门坚持精准扶贫、精准脱贫基本方略，大力实施就业创业、技能培训等扶贫专项计划，创新工作机制、完善政策措施、建全服务体系，助推建档立卡低收入农户劳动力脱贫奔小康。

　　强化就业援助

　　多渠道挖掘保安、保洁、电工、物管等适合建档立卡低收入农户劳动力技术含量低、稳定性强的工作岗位，通过开展春风行动、就业援助月、民营企业招聘周等专场招聘活动，帮助建档立卡低收入农户劳动力实现就业，以就业促增收、助脱贫。

　　今年以来，淮阴区积极组织发动服装制造、电子、餐饮等行业的企业提供适合建档立卡低收入农户劳动力的就业岗位，共举办建档立卡低收入农户劳动力专场招聘会19场，帮助800余人实现就业；清江浦区组建企业岗位信息采集队伍，深入用人单位，推介就业对象，并对己就业的建档立卡低收入农户劳动力进行跟踪回访；洪泽区开展“送政策、送岗位、送服务、送温暖”活动，定期组织招聘活动，为建档立卡低收入农户劳动力参加招聘提供便利；盱眙县在64个经济薄弱村高标准开展基层平台建设，为建档立卡低收入农户劳动力提供零距离服务。

　　前三季度，淮安市人社部门共举办各类招聘活动300余场，向社会提供就业岗位7万余个，帮助1.39万建档立卡低收入农户劳动力实现就业。

　　强化载体建设

　　积极开展岗位开发援助示范区建设、就业扶贫车间创建工作，将吸纳10名以上建档立卡低收入农户劳动力的用人单位认定为就业扶贫车间，并给予一次性2万元的用工补贴。通过建设扶贫载体、开发公益性岗位、扶持劳务基地等措施，实现扶贫岗位稳定化、就业扶贫机制化。

　　今年以来，涟水县打造扶贫基地、扶贫作坊600多个，新创建扶贫车间6个；淮安区加大适合建档立卡低收入农户劳动力就业的公益性岗位开发力度，促进100余名建档立卡低收入农户劳动力就近就地转移就业；淮阴区指导美嘉包装、九龙鞋业、宏远服饰、金六塘纺织等9家企业创建扶贫车间。

　　目前，淮安市己创建就业扶贫车间23个（吸纳建档立卡低收入农户劳动力396人）、培训扶贫基地10个、创业扶贫基地8个。前三季度，公益性岗位安置就业250人。

　　强化技能培训

　　根据培训对象的需求和就业愿望开展精准扶贫就业创业免费培训工程，将培训班开到乡镇、村，同时积极落实就业培训补贴和生活补助政策。

　　今年以来，洪泽区制定培训菜单和培训计划，将目标任务分解到各镇、街道，安排专人跟踪督查和服务；淮阴区开设母婴护理、生活（病员）护理、美容美发等技能培训项目，将培训合格人员推荐到卫生院、养老院等岗位就业，提高培训后的就业成功率。淮安区顺河镇举办了农村种养型创业培训班，培训班结合典型案例，采取情景再现、现场互动的教学方式，从市场调研、创业实践、项目发展到生产技术和农民创业优惠政策等方面进行详细讲解，引导学员增强创业意识，打开创业思维，勇敢走出创业第一步。该区建档立卡低收入农户劳动力、登记失业人员、返乡创业人员等近200人参加培训。