针对当地产业工人整体素质急待提升的痛点难点，浙江温州市总工会在该省首推内训师培训“星火计划”，着力打造一支温州产业工人队伍讲师团队“尖兵连”。8月13日，首期企业内训师培训班开班，来自各企事业单位的64名干部职工成为首批学员。

　　温州市总工会副主席张红军介绍，温州作为制造业强市，有500万产业工人，其中技能人才110万，高技能人才占技能人才总数的26%，这一比例还未能达到工业发达国家的水准。温州市总在调研中还发现，多数企业因缺乏内训师而限制了自身发展。“我们了解到很多企业采用培训外包、网络培训、外派学习等模式，但培训机构缺乏对企业的深入了解，课程设置难以契合企业实际需求。我们举办企业内训师培训班，就是为了破解这个难题 。”张红军说。

　　企业内训师是指为企业内部员工进行培训的授课老师，他们为企业带来系统的现代管理知识与健全企业文化的同时，还是推动职工职业成长的主要力量。“我们期望将内训师培训班打造成温州产业工人师资库，通过企业内训师队伍的建设推动企业构建科学、合理、系统的培训体系，不断增强企业自主培训能力，进而推动产业工人队伍整体素质的提升。”张红军介绍。

　　据悉，为做好本次培训，温州市总联合浙江工贸职业技术学院等4家职业院校的专家教授，多次进行专题研究，精心设计培训内容和形式，安排了角色认知、授课技巧、课程开发、微课设计、实战演练等学习专题，在形式上注重互动交流，融合了需求调研和技能PK等新形式，在师资上汇集了职业院校和企业的众多专家教授。

　　企业内训师培训班招生的消息发布后，报名火爆。原本计划招生200人，最终有400多人报名。温州市上市公司、规模以上企业的内训岗位职工纷纷参与，有的企业甚至是高管率队报名，最终筛选300多人入班，分成6个班学习。

　　温州市蒙拉妮鞋业公司副总经理智荣国就是学员之一，他在企业负责内训的同时也常受邀去兄弟企业做培训，已经做过300多场内训，是名副其实的内训专家。智荣国表示：“这个培训班急企业之需，特别实用。”

　　据介绍，培训班优秀学员经选拔推荐，可入选温州市产业工人职业发展联盟师资库。此外，培训结束后，温州市总将继续为内训师打造社群研讨活动和平台，并通过以赛代训、以赛促培的模式，盘活庞大的内训师队伍，孵化出一批来自一线、懂业务的优秀内训师。据了解，未来这些内训师将积极在企业开展培训活动，预计辐射受益职工10多万人。