近日，河南省周口市总工会发布今年要突出办好的十件实事，将围绕职工群众急、难、愁、盼等问题，继续竭诚为职工办实事、做好事、解难事，不断满足职工群众美好生活需要。

　　在关爱劳模和一线职工方面，周口市总工会将组织60名市级以上劳模和先进工作者（含享受待遇者）、五一劳动奖章获得者、30名艰苦岗位一线职工参加疗休养活动；通过购买服务等方式，建立一线职工心理健康服务体系，不断扩大心理专家人员队伍，为广大职工提供专业性、针对性、实效性强的心理健康服务；在全市新建50家规范的户外劳动者驿站，继续对新建户外劳动者驿站予以资金补贴；推动开展职工子女爱心托管班服务和母婴室建设，动员30家基层单位参与开展爱心托管服务，帮助1500个职工家庭解决子女假期无人看管难题，选树命名10家市级示范爱心托管班；围绕庆祝建党100周年，组织全市各级工会开展300场次文化进基层活动；鼓励工会会员绿色出行，进一步扩大工会会员绿色出行活动覆盖面；安排专项资金，继续支持县（市、区）工会和有关部门为环卫工人提供免费早餐，进一步扩大覆盖面。

　　在深化就业创业服务方面，周口市总工会将继续多措并举帮助下岗失业职工、农民工、高校毕业生、退役军人等重点群体就业。开展春风行动、工会就业创业服务月、民营企业招聘周、阳光就业等专项就业援助行动，加强网上就业服务；组织就业培训7500人次，提供免费就业服务11000人次，帮助各类人员实现就业创业3200人次。

　　在帮扶救助方面，周口市总工会将坚持梯度帮扶制度，分类帮扶深度困难、相对困难、意外致困职工。对脱困户落实渐退期帮扶和梯度帮扶政策，巩固解困脱困成效。同时，常态化开展送温暖活动，针对重点困难企业和困难群体开展普遍慰问；对脱困户实行走访慰问全覆盖，密切关注其家庭情况变化，对返困的及时建档帮扶。持续延伸助学链条，健全完善长效机制，创新开展“金秋助学”活动，进一步提升受助困难职工子女在助学活动中的参与感和获得感。