2月28日，兰州市总工会召开会议，决定从3月1日起至5月底，启动2023年工资集体协商“要约季”。市县区两级协调劳动关系三方负责人、工资集体协商指导员、市级产业工会负责人、部分企业党政负责人、工会主席、工会干部等近400人在主会场和各分会场参加，共同唱响劳动关系和谐稳定的主旋律，助力全市经济奋力夺取一季度“开门红”，乘势而上实现“全年旺”。

           近年来，兰州市总工会以建强用好长效机制为保障，持续推进集体协商工作提质增效，深入开展集体协商“春季集中要约行动”。特别是疫情防控期间，盯紧重点地区、重点行业、重点职工群体，全面开展排查化解工作，从2020年以来，每年发出要约3100多份，签订合同2700多份，稳定覆盖企业6500多家，覆盖职工超过26万多人。

           今年的“要约季”，兰州市将以“强省会凝心，惠职工共商”为主题，重点围绕劳动用工管理、最低工资标准、工资支付保障、转岗稳岗、待岗培训等内容进行协商。各县区协调劳动关系三方，将紧盯新就业形态企业包括网络货运、网约车、快递、网约配送等行业围绕计件单价、抽成比例、报酬支付办法、劳动量与劳动强度、工作时间、劳动保护和订单分配、奖惩制度、补充保险、职工互助保险等直接涉及劳动者权益事项，开展集体协商、签订集体合同。各区县协调劳动关系三方重点探索协商模式，深入开展质效评估，推动企业相对集中的乡镇、社区建立区域性集体协商制度，开展区域性集体协商示范点的创建，并结合自身实际开展第二次集体协商工作，同时针对辖区单位集体协商情况进行质效评估，不断提高集体协商质量和职工参与率、知晓率、满意率以及企业认可度。

           兰州市总工会党组书记、常务副主席摆梦云表示，要通过开展集体协商，畅通利益表达渠道，完善利益共享内容，了解企业经营现状，实现劳资双方理解互谅，营造舒心劳动的工作环境，激发广大职工的工作热情和内在动力，在推动高质量发展、实现经济运行整体好转中贡献工会力量。

           当天的在启动仪式上，获得省级工资集体协商示范的七里河区牛肉面经营企业联合会等3家单位做了经验交流发言，市邮政局代表兰州快递企业劳动保护集体协商活动推动单位进行了表态发言，兰州伊利乳业有限公司、甘肃泛植制药有限公司两家非公企业，以工资集体协商实操案例和典型做法做了讲解和交流。

           兰州市总工会党组成员、副主席康灵娜等参加启动仪式。