昨日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，2024年度我市优秀高技能领军人才引育奖励申报工作启动。2023年8月31日及以后新引进或新培养的优秀高技能领军人才及其用人单位，符合条件的，可以申报相应奖励。

         申报奖励的优秀高技能领军人才，应是政治立场坚定、践行工匠精神、解决生产难题、推动创新创造、培养青年人才的骨干中坚技能人才，且属于中华技能大奖获得者、国家级技能大师工作室领办人、全国技术能手，或者由我市推荐并获得世界技能大赛金、银、铜牌和全国技能大赛金牌的选手及其教练团队等四类人员之一。

         申报奖励的用人单位应是我市依法注册登记、缴纳社会保险、汇缴税收，具有独立法人资格与一定产业规模的企事业单位、职业院校、技工院校、职业培训学校及其他民办非企业单位；中央、省属驻昌单位新引进或新培养中华技能大奖获得者的，可申报享受奖励。

         优秀高技能领军人才引育奖励包括新引进奖励、新培养奖励、职业技能竞赛获奖奖励三种奖励情形。对新引进或新培养的中华技能大奖获得者、国家级技能大师工作室领办人、全国技术能手，按照50万元、30万元、10万元标准分别给予个人和用人单位奖励；对由我市推荐并获得世界技能大赛金、银、铜牌和全国技能大赛金牌的选手（两人及以上赛项为选手团队），分别给予100万元、50万元、20万元、20万元的奖励，对其教练团队按所带选手奖金总额的50%给予奖励。

         9月30日前，符合条件的个人及其用人单位可向南昌市人力资源和社会保障局提出奖励申请。需要注意的是，优秀高技能领军人才获奖励后，须在昌就业（或自主创业）满36个月。未达到规定期限离开南昌的高技能人才本人及用人单位（或教练团队）应及时向市人社部门报备，并分别按比例退回相应奖励。