陕西省渭南初级中学2013年公开引进人才（招聘教师）公告
渭南初级中学是渭南市政府主办，渭南市教育局直属的全日制普通初级中学，学校占地170多亩，将建成现代化的教学楼、科技楼、图书馆、艺术中心、学生活动演艺中心、行政中心、餐饮中心和标准学生公寓，同时拥有一流的体育综合训练中心、游泳训练中心和田径运动场，计划开设80个教学班，招生规模4000人。学校按照现代化示范初中标准建设和管理，并将在全市发挥示范引领和轮训教师的功能。按照市委、市政府规划，学校将于2014年9月建成投入使用。为了确保学校如期开学，经研究，决定面向全国引进人才，为学校提前招聘培训教师。现就有关事项公告如下：
一、职位及名额
（一）职位：详见《渭南初级中学招聘教师计划表》(附件1)
（二）名额：60名。
二、报名条件
全日制统招普通高校硕士研究生、免费师范生以及在地市级及以上获得过本专业个人竞赛奖的本科层次的音乐、美术、体育专业毕业生。同时符合以下条件：
（一）政治思想品质好，遵纪守法，为人师表，爱岗敬业；
（二）具备所报岗位专业学历、学位条件，具有相应学科初中及其以上教师资格证；
（三）身体健康；
（四）截止公告发布之日年龄不超过30周岁；
（五）具备岗位要求的其他条件。
三、招聘程序
根据省委组织部、省人社厅《关于印发<陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》精神和国家关于免费师范生就业政策以及中小学教师招聘有关规定，本次公开招聘工作采取发布公告、报名、现场确认资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告（7月19—7月28日）
2013年7月19日至7月28日，在渭南市人民政府门户网站（www.weinan.gov.cn）、渭南市人社局门户网站(www.snwn.lss.gov.cn)、渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）发布。
（二）报名及现场确认。（7月19日—8月5日）
1、报名
2013年7月19日至8月2日，应聘人员在网上下载个人报名登记表（见附表2）和个人报名信息统计表（见附表3）填写后，发到wnzhaojiao@163.com<进行报名。
2、现场确认资格审查
8月1日至8月5日（每天上午8:00—12：00，下午15:00-18:00）报名人员携带本人身份证、毕业证、学位证、报到证、已就业人员单位同意报考证明、《教育部学历证书电子注册备案表》、荣誉证以及具体招聘岗位所要求的能证明自己业绩和工作能力的原始材料和复印件、个人报名登记表（一式3份）（见附表2）、个人报名信息统计表Excel电子版（见附表3）、1寸免冠近照5张，交纳笔试考试费用（笔试按每科收费50元收取）。在渭南市人力资源市场1楼大厅（渭南市朝阳大街东段光明酒店对面）进行现场确认。报名人员只能报考一个岗位，在报名时要仔细阅读承诺书，如实提供有关信息和材料，对所报信息的真实性作出承诺。凡弄虚作假，一经查实，即取消考试资格或录用资格。
现场确认时由市教育局负责对应聘报名者进行资格审查，市人社局负责监督，并通知应聘者资审结果。资审结束，报名人数与岗位人数比例达不到3:1，由领导小组研究决定是否保留该岗位的招聘。
（三）考试。资审通过人员参加考试，考试分为笔试、专业能力测试、面试三部分，三部分均实行百分制。考试总成绩按照笔试成绩与专业能力测试成绩、面试成绩加权后计算确定，总成绩为百分制。应聘人员考试总成绩的计算方法为：考试总成绩=笔试成绩×40%+专业能力测试成绩×30%+面试成绩×30%。
1、笔试。（8月12日9:00—11:00）
笔试由市人社局负责组织，笔试范围为教育知识与能力，主要考查教育基础知识和基本原理，包括中学教学、中学生学习心理、中学德育、中学课程、中学生发展心理、中学生心理辅导、中学班级管理与教师心理等方面的内容。
2、专业能力测试（8月13日-15日）。专业能力测试由市教育局组织实施，采取讲课答辩的办法进行，讲课答辩内容为现用的初中教材，教材版本以专业能力测试公告为准。
3、面试。（8月21日）专业能力测试结束后，根据笔试成绩×40%+专业能力测试成绩×30%由高到低排队，按照公布的招聘岗位计划数1:3比例，确定进入面试人员名单，末位成绩并列的一并进入面试。面试由市教育局组织，采取结构化面试方法进行，主要测试综合分析能力、计划组织协调能力、人际沟通能力、口语表达能力、仪表举止。面试实行百分制，面试试题委托有关方面专家命制。面试结束后，根据考试总成绩由高分到低分排队，按照1:1确定进入体检人员名单。考试总成绩保留2位小数，总成绩并列的，以笔试成绩确定排名顺序。考试总成绩及进入体检人员名单在渭南市人力资源和社会保障局网站（http://www.snwn.lss.gov.cn/）和渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）及时进行公布。
（四）体检（8月23日）：体检标准除特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检不合格的项目，如有疑义可复检一次。体检不合格者，根据考试总成绩由高分到低分进行递补，具体时间和地点在渭南市人力资源和社会保障局网站（http://www.snwn.lss.gov.cn/）和渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）公布。
（五）考察（8月26日—29日）：体检合格人员，由市教育局组织进行考察，主要考察应聘者的政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等情况。
（六）公示（9月2日）：拟聘用人员在渭南市人力资源和社会保障局网站（http://www.snwn.lss.gov.cn/）和渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）及时进行公示，公示期限为7天。
（七）聘用（9月10日—13日）：公示无异议或反映问题不影响聘用的，经领导小组研究批准后，按照相关规定办理聘用等手续，享受事业单位工作人员待遇。
四、其他事项
1、报名人员必须提交准确、畅通的联系电话，随时关注渭南市人力资源和社会保障局网站和渭南教育网发布的相关公告，随后相关工作安排及公告均在渭南市人力资源和社会保障局网站和渭南教育网发布，如出现递补情形时，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
2、本次招聘工作，统一在渭南初级中学2013年公开招聘教师工作领导小组领导下开展工作，全程接受纪检监察及社会各界的监督。
3、本公告未尽事宜，由渭南初级中学2013年公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释，如有变动，另行通知。
渭南市人力资源和社会保障局
联系电话：2363069联系人：姚西军
渭南市教育局
联系电话：2109490联系人：王军
附件1：渭南初级中学招聘教师计划表附件2：渭南初级中学公开引进人才（招聘教师）个人报名表附件3：渭南初级中学公开引进人才（招聘教师）个人报名信息统计表
一、职位及名额
（一）职位：详见《渭南初级中学招聘教师计划表》(附件1)
（二）名额：60名。
二、报名条件
全日制统招普通高校硕士研究生、免费师范生以及在地市级及以上获得过本专业个人竞赛奖的本科层次的音乐、美术、体育专业毕业生。同时符合以下条件：
（一）政治思想品质好，遵纪守法，为人师表，爱岗敬业；
（二）具备所报岗位专业学历、学位条件，具有相应学科初中及其以上教师资格证；
（三）身体健康；
（四）截止公告发布之日年龄不超过30周岁；
（五）具备岗位要求的其他条件。
三、招聘程序
根据省委组织部、省人社厅《关于印发<陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》精神和国家关于免费师范生就业政策以及中小学教师招聘有关规定，本次公开招聘工作采取发布公告、报名、现场确认资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告（7月19—7月28日）
2013年7月19日至7月28日，在渭南市人民政府门户网站（www.weinan.gov.cn）、渭南市人社局门户网站(www.snwn.lss.gov.cn)、渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）发布。
（二）报名及现场确认。（7月19日—8月5日）
1、报名
2013年7月19日至8月2日，应聘人员在网上下载个人报名登记表（见附表2）和个人报名信息统计表（见附表3）填写后，发到wnzhaojiao@163.com<进行报名。
2、现场确认资格审查
8月1日至8月5日（每天上午8:00—12：00，下午15:00-18:00）报名人员携带本人身份证、毕业证、学位证、报到证、已就业人员单位同意报考证明、《教育部学历证书电子注册备案表》、荣誉证以及具体招聘岗位所要求的能证明自己业绩和工作能力的原始材料和复印件、个人报名登记表（一式3份）（见附表2）、个人报名信息统计表Excel电子版（见附表3）、1寸免冠近照5张，交纳笔试考试费用（笔试按每科收费50元收取）。在渭南市人力资源市场1楼大厅（渭南市朝阳大街东段光明酒店对面）进行现场确认。报名人员只能报考一个岗位，在报名时要仔细阅读承诺书，如实提供有关信息和材料，对所报信息的真实性作出承诺。凡弄虚作假，一经查实，即取消考试资格或录用资格。
现场确认时由市教育局负责对应聘报名者进行资格审查，市人社局负责监督，并通知应聘者资审结果。资审结束，报名人数与岗位人数比例达不到3:1，由领导小组研究决定是否保留该岗位的招聘。
（三）考试。资审通过人员参加考试，考试分为笔试、专业能力测试、面试三部分，三部分均实行百分制。考试总成绩按照笔试成绩与专业能力测试成绩、面试成绩加权后计算确定，总成绩为百分制。应聘人员考试总成绩的计算方法为：考试总成绩=笔试成绩×40%+专业能力测试成绩×30%+面试成绩×30%。
1、笔试。（8月12日9:00—11:00）
笔试由市人社局负责组织，笔试范围为教育知识与能力，主要考查教育基础知识和基本原理，包括中学教学、中学生学习心理、中学德育、中学课程、中学生发展心理、中学生心理辅导、中学班级管理与教师心理等方面的内容。
2、专业能力测试（8月13日-15日）。专业能力测试由市教育局组织实施，采取讲课答辩的办法进行，讲课答辩内容为现用的初中教材，教材版本以专业能力测试公告为准。
3、面试。（8月21日）专业能力测试结束后，根据笔试成绩×40%+专业能力测试成绩×30%由高到低排队，按照公布的招聘岗位计划数1:3比例，确定进入面试人员名单，末位成绩并列的一并进入面试。面试由市教育局组织，采取结构化面试方法进行，主要测试综合分析能力、计划组织协调能力、人际沟通能力、口语表达能力、仪表举止。面试实行百分制，面试试题委托有关方面专家命制。面试结束后，根据考试总成绩由高分到低分排队，按照1:1确定进入体检人员名单。考试总成绩保留2位小数，总成绩并列的，以笔试成绩确定排名顺序。考试总成绩及进入体检人员名单在渭南市人力资源和社会保障局网站（http://www.snwn.lss.gov.cn/）和渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）及时进行公布。
（四）体检（8月23日）：体检标准除特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检不合格的项目，如有疑义可复检一次。体检不合格者，根据考试总成绩由高分到低分进行递补，具体时间和地点在渭南市人力资源和社会保障局网站（http://www.snwn.lss.gov.cn/）和渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）公布。
（五）考察（8月26日—29日）：体检合格人员，由市教育局组织进行考察，主要考察应聘者的政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、现实表现等情况。
（六）公示（9月2日）：拟聘用人员在渭南市人力资源和社会保障局网站（http://www.snwn.lss.gov.cn/）和渭南教育网（www.wnedu.gov.cn）及时进行公示，公示期限为7天。
（七）聘用（9月10日—13日）：公示无异议或反映问题不影响聘用的，经领导小组研究批准后，按照相关规定办理聘用等手续，享受事业单位工作人员待遇。
四、其他事项
1、报名人员必须提交准确、畅通的联系电话，随时关注渭南市人力资源和社会保障局网站和渭南教育网发布的相关公告，随后相关工作安排及公告均在渭南市人力资源和社会保障局网站和渭南教育网发布，如出现递补情形时，因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
2、本次招聘工作，统一在渭南初级中学2013年公开招聘教师工作领导小组领导下开展工作，全程接受纪检监察及社会各界的监督。
3、本公告未尽事宜，由渭南初级中学2013年公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释，如有变动，另行通知。
渭南市人力资源和社会保障局
联系电话：2363069联系人：姚西军
渭南市教育局
联系电话：2109490联系人：王军
附件1：渭南初级中学招聘教师计划表附件2：渭南初级中学公开引进人才（招聘教师）个人报名表附件3：渭南初级中学公开引进人才（招聘教师）个人报名信息统计表