据劳动午报消息，持续推进非公企业工会组建、因需制宜建好公共区域职工之家和暖心驿站、打造高素质专业化工会干部队伍……记者近日从北京市东城区总工会获悉，今年该区总工会将持续推进作风转变和工作方式转变，多措并举为基层减负。

　　据了解，东城区总工会今年将通过全面覆盖、规范建会“两步走”举措，持续推进非公企业工会组建，重点加强新就业形态劳动者群体工会组织建设，扩大工会组织和工会工作的有效覆盖。依托党群服务中心和餐饮商超等社会资源，因需制宜、因地制宜建好公共区域职工之家和暖心驿站，为户外劳动者提供便捷暖心服务。加强对工会干部的培养锻炼，增强工会干部使命感，提高服务职工群众的工作能力，努力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化工会干部队伍。

　　今年，东城区总工会将推动更多劳动模范和先进工作者竞相涌现。以“当好主人翁、建功新时代”为主题，广泛开展劳动竞赛、岗位练兵、经济技术创新等活动，持续开展技能素质助推计划，完善激励机制，打造知识型、技能型、创新型职工队伍。

　　同时， 东城区总工会今年还将做好职工维权工作，推动构建和谐劳动关系；全面推进集体协商，严格履行协商程序，深化协商内容，推动集体协商工作提质增效；加强工会法治宣传教育，依法开展工会法律监督，加大劳动争议调解和法律援助力度，提高劳动争议预警和处置能力；巩固拓展解困脱困工作成果，在叫响做实送温暖、金秋助学、职工心理疏导等传统品牌基础上，建立健全高标准职工服务体系，开展普惠性服务工作，以服务实效温暖职工、影响职工、凝聚职工。